本报讯 近日，山西省委书记蓝佛安在山西省档案局报送的《全省档案工作情况的报告》上作出批示：“过去一年，全省档案系统认真履行职责，推动档案事业取得新的成绩，予以充分肯定。针对档案工作存在的短板，各级各部门都要支持解决，不断推动我省档案工作迈上新台阶。”
山西省档案局第一时间召开专题会议进行传达学习，研究贯彻落实具体举措。会议强调，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，深入贯彻落实习近平总书记对档案工作重要指示批示精神，针对全省档案工作存在的不足，补短板强弱项，强基础提质量，奋力推动全省档案事业再创新业绩迈上新台阶。
一是积极服务全省工作大局。主动贴近省委、省政府中心工作，建立档案工作服务山西转型发展、高质量发展的对接融入机制，聚焦能源保供、能源革命、产业链和专业镇建设等重点工作跟进档案服务。抓好重特大事件和重大活动档案工作，做好省运会等重大活动档案的收管用工作。围绕机构改革，服务涉改单位做好档案处置工作。围绕加快数字经济发展，扎实做好电子发票电子化报销入账归档试点“后半篇文章”。围绕全面推进乡村振兴战略实施，聚焦第二轮土地承包到期后再延长30年工作、农村宅基地改革等农村重点领域和关键改革环节加强档案管理。
二是加强档案事业发展保障措施。不断推动档案工作体制机制建设，加强局馆协同，形成科学、稳定、可持续的协同工作机制。实施档案馆（室）基础建设提质达标项目，推动各市县尽快解决档案馆库容饱和问题。对各级档案部门档案保管条件进行摸底，督促指导存在档案损毁、散失等风险的单位采取有效措施消除安全隐患。
三是统筹推进档案信息化建设。积极推进档案数字化工程建设，开展数字档案馆（室）建设达标工作，力争到“十四五”末各市级综合档案馆全部建成数字档案馆，一大批县级综合档案馆和机关档案室、企业档案馆（室）建成数字档案馆（室）。对接全国档案查询利用服务平台，一体推进省、市、县档案查询利用服务平台建设。
四是提高档案队伍专业化能力。定期组织开展培训，加快培养档案技能型、管理型人才。建立省级档案系统“三支人才队伍”跟踪培养和管理使用机制，发挥好“三支人才队伍”在档案事业理论研究、示范引领等方面的作用。制定实施《山西省档案科技项目管理办法》，完善档案科技项目全程监督与科学评价体系。
原载于《中国档案报》2023年4月17日 总第3971期 第一版 |